五险一金缴纳计算及退休人员工资计算方法深度解读

2017年五险一金缴纳计算及退休人员工资计算方法

01五险一金缴纳计算

2017年五险一金的政策有什么新的变化呢?其实很多朋友对于五险一金都有相关的困惑，我们常说的五险一金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和公积金，五险一金的缴纳比例是固定的。

下图为缴纳的比例：

五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月均工资的60%?300%之间来核定的，具体表现为：

1.上一年月均工资高于当地上年底职工均工资300%及以上的，五险一金缴纳基数按照月均工资的300%计算;

2.上一年月均工资低于当地上年底职工均工资60%及以下的，五险一金缴纳基数按照月均工资的60%计算;

3.上一年月均工资在当地上年底职工均工资60%?300%之间的，按照实际工资申报五险一金缴纳基数。

02退休人员的工资计算

根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月均工资+本人指数化月均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月均工资(1+本人均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

退休金计算方法举例

例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月均工资为4000元。

累计缴费年限为15年时，

个人均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

个人均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

累计缴费年限为40年时，

个人均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元

个人均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元

个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139